您当前位置:网站首页 > jsp毕业设计 > 员工工资管理系统

员工工资管理系统

2024-01-01 21:54:41 来源:本站原创 浏览:2
0
内容提要:随着全球化的发展和经济的增长,企业规模和员工数量也不断增加,同时企业管理人员需要更有效、更高效地管理员工工资,以保持企业的竞争优势。然而,传统的人员工资管理方式存在一些问题,比如容易出现人为的数据错误和相应的工资差错,管理效率低下,数据安全等问题,这些问题不能满足当前企业对于员工工资管理的需求。因此,在此背景下,开发一款科技化的员工工资管理系统成为当下发展的需要。

jsp483:员工工资管理系统是基于Java语言技术来开发的一款管理系统,同时该系统还采用了MySQL数据库技术,可以通过多个数据中心进行数据存储和同步,提高数据的安全性和容错性,降低了系统的维护成本。该平台采用了myeclipse作为开发环境,mysql5.5以上版本作为数据库,前端采用了dreamwerver进行代码设计,是一款为了计算机毕业设计的建设开发的平台,主要功能如下:

员工工资管理系统-毕业设计
系统后台:
修改登录密码:在此系统中考虑到系统的安全性所以设计了修改登录密码功能,这样更方便管理员来进行操作修改。
部门信息管理:在一个企业当中肯定是离不开有很多部门的组织,所以在此设置了部门信息管理对这些部门进行统一的管理,在系统当中管理员对于部门的信息可以进行随时的调整与添加。
员工信息管理:员工信息管理是整个企业当中关键的一部分,在员工信息管理当中,通过系统管理员对于员工的部门、工号、密码、姓名、性别、年龄等等所有信息进行管理。同时通过员工信息管理还可以对员工的详细信息进行添加,既方便又省事。
绩效考核管理:通过此系统对于绩效考核管理和添加绩效考核进行了统一管理。在此管理当中管理员可以通过此系统对员工的绩效考核详细信息进行添加,这样不仅不会发错而且能快速的找到每一位员工的考核详细记录。
工资信息管理:不管是对于企业还是对于员工来说工资是每个人都很在意的事情,一旦出现工资发放错误,这样对于企业或者是对于个人来说都是一件很头条的问题,所以在此系统当中设置了工资信息管理,这样就可以把员工的详细工资信息进行录入,并且进行统一管理,通过科学技术的管理大大降低了错误的概率。

上一篇:没有了
下一篇:在线聊天系统